Las clases se realizan en modalidad telepresencial en directo, permitiendo la interacción en tiempo real con la preparadora.

Con carácter general las clases no se graban.

Excepcionalmente podrá facilitarse acceso temporal a determinadas grabaciones previa petición y según criterio de la preparadora.

Actualmente se preparan distintas categorías de personal laboral de la Junta de Castilla-La Mancha, entre ellas:

• Peón Especialista (grupo V),
• Ordenanza (grupo V),
• Conductor/a (grupo IV),
• Cocinero/a (grupo III),
• Ayudante de Cocina (grupo IV),
• Oficial 1ª de Mantenimiento (grupo IV),
• Oficial 2ª de Mantenimiento (grupo IV),
• Encargado/a de Obras Públicas (grupo III),
• Operador/a de Maquinaria Pesada (grupo III),
• Personal de Limpieza y Servicios Domésticos (grupo V).

Los horarios varían según la categoría y el grupo.

Las clases suelen impartirse:

• entre semana por la tarde,
• y algunos sábados.

Los horarios actualizados se publican en la web y redes sociales.

La duración de las clases depende de la categoría, siendo habitualmente de 5 horas por sesión salvo la categoría de Personal de Limpieza y Servicios Domésticos que cada sesión dura 3,5 horas.

Sí. El alumnado conservará para su uso personal los apuntes y materiales facilitados durante la preparación del curso.

Todo el material entregado es exclusivamente para uso individual del alumno/a y no podrá ser compartido, difundido ni distribuido a terceros sin autorización.

La reserva de plaza se formaliza mediante:

1. envío del formulario de inscripción,
2. y abono de la reserva correspondiente.

Sí. Los grupos tienen plazas limitadas para garantizar un mejor seguimiento del alumnado.

Además, se requiere un número mínimo de alumnos/as para impartirse.

La reserva se descuenta del importe total del curso.

Las condiciones específicas sobre devoluciones se indican en la información y condiciones de inscripción.

La información relativa a clases, horarios, enlaces y comunicaciones se facilitará a través de los medios indicados durante la inscripción.

En caso de no alcanzarse el número mínimo de alumnos/as necesario para impartir una categoría, se informará previamente a las personas inscritas.

Los exámenes puede variar dependiendo de:

• la categoría profesional,
• el grupo,
• la convocatoria,
• y las bases específicas del proceso selectivo.

Con carácter general, suelen consistir en cuestionarios tipo test con varias respuestas alternativas.

Habitualmente incluyen contenidos relacionados con:

• igualdad,
• prevención de riesgos laborales (PRL),
• normativa,
• y aspectos básicos o específicos de la categoría profesional correspondiente.

El nivel de dificultad puede variar según la categoría.

Es especialmente importante practicar preguntas similares a las utilizadas en convocatorias anteriores y trabajar la técnica de examen.

Practicar preguntas tipo test ayuda a:

• detectar errores frecuentes,
• mejorar velocidad,
• aprender trampas habituales,
• y familiarizarse con el estilo real de examen.

Por motivos de protección de datos, no se publican listados completos ni datos personales de alumnos/as.

No obstante, a través de nuestras redes sociales se informa de la publicación de resultados oficiales y de distintos porcentajes y estadísticas obtenidos en determinadas categorías.

Además, el alumnado es avisado directamente por correo electrónico cuando se producen novedades relevantes o publicación de resultados oficiales.

En distintas categorías los resultados obtenidos por alumnos/as de Oposiciones Cris han superado ampliamente la media general de los procesos selectivos.

Puedes consultar los resultados publicados y porcentajes de aprobados en el siguiente enlace:

👉 Ver resultados de Oposiciones Cris

Sí. La preparación incluye trabajo con:

• preguntas oficiales,
• simulacros,
• preguntas similares a convocatorias anteriores,
• y detección de patrones habituales de examen.